近期，中泰证券西南分公司紧紧围绕中国特色金融文化建设，精心策划并组织开展了系列主题鲜明、形式多样的学习实践活动，引导全体党员干部员工深植文化理念，筑牢发展根基。

一、专题宣讲深植魂 “五要五不”践于行

10月，西南分公司组织召开中国特色金融文化专题宣讲会，分公司总经理作“践行五要五不要求 筑牢高质量发展根基”专题宣讲。会议指出，作为金融行业一线力量，全体员工必须将“五要五不”内化于心、外化于行，将其全面融入业务流程、绩效考核与风险管控中，真正把文化理念转化为行为规范与职业自觉。各部门、各团队深入开展学习研讨，将文化要求细化为具体岗位标准，强化干部示范引领，确保文化建设落到实处、见到实效。

二、“三会一课”强根基 理论武装把方向

10月至11月，分公司党支部相继以“宣贯核心要义，筑牢发展之基”、“筑牢思想根基，践行时代使命”为主题开展党日活动，持续深化理论学习。活动严格落实“第一议题”制度，深入学习领会习近平总书记关于金融高质量发展的重要论述；纪检委员作本年度前三季度意识形态研判报告；会议组织开展“贞观汇智·明理笃行”金融文化宣贯专题读书荟，党员代表结合《贞观政要》《资本论》等经典著作，畅谈金融文化核心理念。同时，会议展演“廉洁中泰 美美与共”演讲、“红旗下的群团之声”红色诗朗诵等优秀作品。

同时，党员集中学习《习近平谈治国理政（第五卷）》，观看中央媒体对党的二十届四中全会精神及各行业实践模式的新闻报道，并专题学习习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要论述、《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及习近平经济思想的核心要义。通过系列学习，分公司各级党员干部员工进一步统一了思想，凝聚了共识，强化了金融服务实体经济、推动高质量展业的政治自觉和行动自觉。

三、文化上墙营氛围 浸润人心于无声

10月，分公司党支部审议通过文化宣传阵地设计方案。该文化墙设计新颖、模块清晰，详细展示了习近平总书记在省部级主要领导干部推动金融高质量发展专题研讨班开班式上的重要指示精神，积极宣贯证券从业人员道德准则、证券行业文化建设“十要素”，并创新性通过漫画形式生动展现“五要五不”的工作场景。同时，文化墙特别设立职工承诺栏，鼓励职工签署践行职业道德、合规展业的庄重承诺，营造“抬眼可见、驻足即学、时刻践行”的沉浸式文化氛围。

四、征文故事润心田 文化传承续新篇

10月，分公司积极组织员工参与“讲好金融故事 弘扬金融文化”视频展播活动，推动文化理念与实践深度融合。活动中，理财经理陈昊以《于细微处见精神，在耕耘中传文化》为题，生动阐释如何将“五要五不”精神融入日常服务；理财经理吴松蔚以《以文化为舟，以专业为桨》为题，系统总结从业者如何完成从业务执行者到价值导航者的角色升华。这些源于一线的真实故事，将抽象的文化原则转化为生动的实践指南。分公司通过此类活动，成功激发了全员的文化认同与传播热情，为高质量发展注入了持续动能。